职位概览
- 上海
- 全职职位
- 37377
- 17/01, 2025
- 有竞争力的
职位描述
某咨询公司，覆盖全行业，主要以数字化咨询为主
职位概述：
作为数字化咨询总监，您将负责领导公司数字化转型战略的制定和实施，推动创新，优化业务流程，提高运营效率。您将与高层管理团队紧密合作，确保数字化项目与公司整体战略一致，并为公司创造可持续的竞争优势。
工作职责：
战略规划： 制定和实施公司的数字化转型战略，包括技术路线图、数据治理和IT架构。
项目管理： 管理和领导跨职能团队，确保数字化项目的顺利交付。
业务发展： 识别新的业务机会，推动数字化产品和服务的创新。
客户关系： 与客户建立和维护关系，了解他们的需求，并提供定制化的数字化解决方案。
团队领导： 建设和领导数字化咨询团队，包括顾问、分析师和项目经理。
知识管理： 确保团队掌握最新的数字化工具和技术，提供培训和职业发展机会。
合规与风险管理： 确保数字化项目遵守相关法律法规，管理技术和运营风险。
报告与分析： 定期向管理层报告项目进展和业绩，提供业务洞察和改进建议。
Job Requirements
任职资格：
教育背景： 信息技术、商业管理或相关领域的学士或硕士学位。
工作经验： 至少10年在数字化、技术和管理咨询领域的工作经验，5年以上管理经验。
专业技能： 深厚的数字化转型、项目管理和战略规划经验。
技术能力： 熟悉数据分析、云计算、人工智能、物联网等技术。
沟通能力： 出色的沟通和演讲技巧，能够与各级管理层有效沟通。
领导力： 强大的领导和影响力，能够激励团队和推动变革。
解决问题： 出色的分析和解决问题的能力，能够在复杂环境中找到创新解决方案。
语言能力： 流利的英语和普通话，掌握其他主要外语者优先。
顾问详情
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朱敏捷
- 资深顾问
