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财务 & 会计招聘
财务职能一直处于持续的变革中。全新政策，最新技术和始终在优化中的企业结构等变革无处不在。在合适人才的帮助下，企业能够灵活应对不确定的未来所带来的挑战，并不断超越期待。
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财务 & 会计人才招聘
我们的财务招聘团队能帮助您找到以下相关领域的人才：
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会计
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财务分析
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财务业务合作伙伴
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税务
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资金部
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内部审计与内部控制
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财务 & 会计招聘方案：
选择在您手中
我们持续致力于为您找到合适的人才。在我们全球人才数据库中共计有150万的潜在候选人。其中，会计与财务人才占比非常高。无论您有什么样的招聘需求，快速扩张或迅速到岗，选择都在您手中，我们都会致力于实现您的招聘需求。
我们关心外包员工的切身利益
如果您使用我们的财务&会计短期用工服务，您将同时享有我们独特的外包人员关怀服务。这项服务致力于为您减轻工作量，减少招聘时间，为您免除人员到岗后的一切后顾之忧。
- 内部合规
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- 入职关怀
招聘 & 成长 & 茁壮成长
优质的财务 & 会计招聘顾问
我们的财务招聘团队的每一位成员都拥有庞大且有效的高端人才关系网络，致力于为您找到最符合商业需求的人才。
招聘相关内容
2024年度7 大招聘挑战以及招聘制胜策略
从经济的不确定性和市场的波动性到技术人才的缺乏，2023 年对商业世界的许多地方来说都是充满挑战的一年。在各企业准备启动 2024 年计划之际，他们面临的主要人才挑战可能是什么？他们应该考虑采取哪些战略来避免任何来自招聘市场的威胁和风险？
金钱万能：是否应该将薪酬福利纳入招聘广告？
许多招聘人员和招聘决策者在这“历史难题”上产生了分歧，即：做招聘广告时，是否应该在招聘广告中涉及薪酬范围？
如何在组织中建立变革能力
在新冠疫情的影响下，「变革」从未如此重要。随着企业感到预算削减、招聘冻结和开支审查所带来的压力，我们正面临着不断变化的前景。
招聘会计： 常见问题
我正在寻找一份财务工作...
如果您正在寻找新工作，请访问 "财务工作 "页面查看当前提供的机会。
聘用一名会计的费用是多少？
如果您通过招聘机构聘用会计员工，您需要为他们的服务支付一定的费用--这通常相当于被聘用者第一年工资的一个预先商定的百分比（但不会从他们的工资中扣除）。如果您选择与Morgan McKinley合作，在该员工开始为您的企业工作之前，您无需支付任何费用。如果您现在就想招聘，请与我们联系，以便我们更详细地了解您的职位，并就招聘条件达成一致
我需要与谁联系？
我们的财务与会计招聘顾问都拥有为专业职位招聘人才的经验。查看我们的团队，了解谁最适合帮助您。
如何招聘一位CFO？
在招聘CFO时，您应与猎头公司合作，寻找符合您业务目标的人选。他们会了解您的需求，然后在其广泛的财务领域网络中联系符合您要求的适当人选。
招聘一名CFO需要多长时间？
与许多高级领导职位一样，聘用CFO的过程可能需要三到四个月的时间。主要因素是随着资历的增加，交接期往往需要更久。如果您只是在寻找临时解决方案，招聘兼职或项目制CFO所需的时间会短得多。
成功会计师的首要人际交往技能是什么？
虽然资格对于成功的会计职业生涯至关重要，但人际交往技能在实际工作中也发挥着巨大作用。诚实、组织能力、利益相关者管理、较强的沟通能力和商业意识都非常重要。
财务与会计的平均薪酬是多少？
在【中国大陆地区】一位会计的平均年薪为人民币26.6万元